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超过60岁辞退补偿标准怎么算
杭州临平交通事故律师
2025-05-18
超过60岁辞退补偿需视情况而定。依据《劳动合同法》等，合同自然终止无补偿，无过错性辞退则按工作年限补偿，未及时处理可能引发劳动纠纷。
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